Permiso de trabajo en Andorra para limpieza y cuidados: tipos, cuota 2026 y requisitos
En resumenPara trabajar en Andorra necesitas un permiso de trabajo en Andorra (autorización de inmigración), salvo que tengas…
El mínimo legal para una limpiadora en Andorra es de 9,05 €/hora desde julio de 2026, es decir 1.568,67 € brutos al mes a jornada completa. Aquí tienes la media real del sector, lo que descuenta la CASS y lo que queda neto.
Si buscas el sueldo de limpiadora en Andorra vas a encontrar cifras que van de 8 a 15 € la hora, y la mitad no son de Andorra. Aquí van los números que sí se pueden defender con fuente: el mínimo legal, la media real del sector y lo que te queda en la mano después de la CASS.
Hay tres cifras que conviene separar. Una es el suelo legal, que se aplica a cualquier jornada. Otra es la media de lo que se declara a la CASS en los hogares con personal doméstico. Y la tercera es lo que piden las candidatas en los anuncios, que no obliga a nadie.
Andorra no tiene convenio colectivo de limpieza doméstica ni tarifa oficial. La referencia legal es el salario mínimo interprofesional y la Llei 31/2018 de relacions laborals. Todo lo demás es negociación.
Por ley, nadie puede cobrar menos de 9,05 € la hora desde el 1 de julio de 2026. Entre enero y junio el mínimo era de 8,80 €/h. A 40 horas semanales, esos 9,05 €/h equivalen a 1.568,67 € brutos al mes.
El salario medio declarado a la CASS en el sector «llars que ocupen personal domèstic» fue de 1.936,45 € en mayo de 2026, uno de los más bajos de todos los sectores.
Del bruto te descuentan el 6,5 % de CASS. Con el mínimo a jornada completa: 1.568,67 − 101,96 = 1.466,71 € netos aproximados.
Si quieres el detalle de cómo se ha movido el suelo legal este año, lo tienes en la guía del salario mínimo en Andorra 2026. Y para el contexto completo del sector, el pilar de trabajar en Andorra en limpieza y cuidados.
2026 ha tenido dos subidas. La de enero fue del 5,4 %, siguiendo el criterio del Govern de actualizar el mínimo con el doble del IPC y un tope del 6 %. La de julio fue extraordinaria, del 2,8 %, por la inflación acumulada entre enero y mayo.
| Desde | Salario mínimo/hora | Salario mínimo/mes (40 h) |
|---|---|---|
| 1 de enero de 2026 | 8,80 € | 1.525,33 € |
| 1 de julio de 2026 (vigente) | 9,05 € | 1.568,67 € |
La fórmula está en el artículo 76 y la repite el Servei d’Inspecció de Treball: salario mensual = salario/hora × 40 × 52 ÷ 12. Con 9,05 €/h sale 1.568,67 €.
Aplicada a jornadas parciales, que es lo habitual en limpieza (cálculo propio con la fórmula oficial):
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Los datos de la CASS de mayo de 2026 sitúan el salario medio general en 2.760,46 € y la mediana en 2.235,73 €. El sector de hogares con personal doméstico se queda en 1.936,45 €, por debajo incluso de la hostelería.
| Sector o indicador | Salario medio mensual (mayo 2026) |
|---|---|
| Hogares que emplean personal doméstico | 1.936,45 € |
| Hostelería | 2.151,69 € |
| Mediana de Andorra | 2.235,73 € |
| Media general de Andorra | 2.760,46 € |
Ojo con cómo se lee esa media: sale de lo declarado a la CASS. Incluye internas y jornadas completas, no a quien limpia seis horas sueltas a la semana. Si trabajas por horas, tu referencia práctica es el precio/hora, no esa media.
El número de asalariados declarados en el sector cayó un 3 % interanual en mayo de 2026, y la fuente apunta a una caída similar en abril. No significa que haya menos trabajo: significa que hay menos altas declaradas.
Para ti eso se traduce en una cosa muy concreta: exige el alta. Sin alta no hay baja médica, ni jubilación, ni cobertura sanitaria por tu trabajo. Lo explicamos entero en la CASS para empleadas de hogar en Andorra.
De tu bruto sale un 6,5 % (3 % rama general + 3,5 % jubilación). La familia o empresa paga aparte un 15,5 %, que no se te descuenta a ti: es coste del patrón. Total del 22 %.
| Jornada | Bruto | −6,5 % CASS | Neto aprox. |
|---|---|---|---|
| 40 h/semana | 1.568,67 € | 101,96 € | 1.466,71 € |
| 20 h/semana | 784,33 € | 50,98 € | 733,35 € |
| 10 h/semana | 392,17 € | 25,49 € | 366,68 € |
| 1 hora | 9,05 € | 0,59 € | 8,46 € |
Con 1.936,45 € brutos, el 6,5 % son 125,87 €. Quedan 1.810,58 € netos. Son cálculos propios aplicando las tasas oficiales de la CASS.
Sobre el IRPF: fuentes secundarias sitúan el tramo exento en 24.000 € anuales y un 5 % de 24.001 a 40.000 €. Con el mínimo (18.824 €/año) o con la media del sector (23.237 €/año) no se paga. Confirma el tramo vigente en la Agència Tributària de Andorra antes de dar por hecho nada.
Si ya percibes pensión de jubilación, la cotización total baja al 10 %: 3 % a tu cargo y 7 % a cargo de la empresa, solo rama general.
Si quieres ver la otra cara del cálculo, la que hace quien te contrata, está en cuánto cuesta una empleada de hogar en Andorra.
Esto no es una fuente oficial y conviene decirlo. En classificats.net, con 523 anuncios de «busco feina Andorra» consultados el 8 de septiembre de 2026, las limpiadoras de casas particulares piden «entre 8 y 10 € la hora» y también «10-15 €/h». Canguro o refuerzo, 11 €/h.
Atención al extremo bajo: 8 €/h está por debajo del mínimo legal desde julio de 2026. Con contrato, esa oferta es ilegal. Como referencia de lo que pagan las familias, mira lo que cobra una señora de la limpieza por hora en Andorra y el precio por hora de limpieza en Andorra.
Las ofertas locales suelen publicar el sueldo «a consultar» y exigir residencia y permiso de trabajo, como la de personal de limpieza de Kids International Preschool en Andorra la Vella (L-V, 11:00-20:30). Si te organizas por horas sueltas, te interesa el trabajo de limpieza por horas en Andorra.
Doméstico24 (10-14 €/h) y Topayuda (12 €/h) tienen páginas tituladas «Andorra» que hablan de Andorra, provincia de Teruel, CP 44500, con normativa española. Sitly da 9 €/h de media para canguro con cero ofertas activas.
Si una web te habla de convenio de empleadas de hogar, de Seguridad Social o de nóminas de España, no está hablando de Andorra. En Andorra manda el salario mínimo y la Llei 31/2018.
Sin convenio aplicable, la hora extra se paga con un recargo mínimo del 40 % sobre el salario fijo, o se compensa con descanso en seis meses. Los límites son 12 h/semana, 48 h/mes y 426 h/año, solo para mayores de 18 años y prohibidas durante el embarazo.
Mínimo 30 días naturales al año (o 22 laborables por pacto), proporcionales si no llevas el año completo. Si no las disfrutas, se pagan en la quitança. Además tienes una jornada completa de descanso semanal, obligatoria e irrenunciable, y 12 horas entre jornadas.
Alojamiento y manutención cuentan como salario, pero su valor no puede superar el 25 % del salario mínimo, y la parte en efectivo nunca puede quedar por debajo del mínimo. El contrato es obligatoriamente por escrito, sea cual sea su duración o modalidad.
Tienes el detalle en derechos de la empleada de hogar en Andorra, en trabajar de interna en Andorra y, si te interesa el régimen de internas desde el punto de vista práctico, en personal doméstico interno en Andorra.
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El mínimo legal es 9,05 €/h desde el 1 de julio de 2026, y era de 8,80 €/h de enero a junio. No hay tarifa oficial ni convenio del sector. En los anuncios de classificats.net las candidatas piden entre 8 y 15 €/h, pero eso no es una fuente oficial. Neto por hora con el mínimo: unos 8,46 € tras el 6,5 % de CASS.
Con el salario mínimo a 40 horas, 1.568,67 € brutos menos el 6,5 % de CASS dan unos 1.466,71 € netos. Es un cálculo propio sobre las tasas oficiales de la CASS. De IRPF normalmente no se paga nada en ese tramo, pero conviene confirmar los tramos vigentes con la Agència Tributària.
1.936,45 € al mes en mayo de 2026 en el sector «llars que ocupen personal domèstic», uno de los más bajos, frente a los 2.760,46 € de media general. Es la media de lo declarado a la CASS, así que incluye internas y jornadas completas.
No. El salario mínimo por hora se aplica a cualquier jornada, y el contrato debe ser por escrito según el artículo 5.2 de la Llei 31/2018. Con 20 h semanales el bruto mensual sale a 784,33 €. Cómo se cotiza en tiempo parcial no está claro en la web de la CASS: consúltalo con ellos.
No. Doméstico24 y Topayuda publican esos precios para Andorra, provincia de Teruel, código postal 44500, con ley española. En Andorra la referencia es el salario mínimo de 9,05 €/h y la Llei 31/2018.
Fuentes: Bondia (salari mínim juliol 2026) · Govern d’Andorra · La Veu (subida de enero) · Servei d’Inspecció de Treball · Bondia (salaris mitjans maig 2026) · Diari d’Andorra · CASS (cotitzacions) · Llei 31/2018 de relacions laborals · IRPF (fuente secundaria) · Classificats.net · Doméstico24 (Andorra, Teruel) · Sitly · Enxampa
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