Alta en la CASS de una empleada de hogar en Andorra: cómo darte de alta como patrón doméstico paso a paso

Si vas a contratar a alguien para que trabaje en tu casa, el alta en la CASS de una empleada de hogar en Andorra no es opcional ni depende de las horas. El titular de la vivienda que contrata a personal doméstico es empresario a efectos de Seguridad Social y tiene que inscribirse antes de que la persona empiece a trabajar.

Son dos trámites distintos y en este orden: primero te inscribes tú como patrón doméstico con el formulario CASS-0080, y después das de alta a la trabajadora con el CASS-0054 o el CASS-0053. Los dos son presenciales y los dos tienen plazo.

Aquí tienes el proceso completo: qué formulario toca en cada caso, qué papeles llevar, dónde entregarlos, los plazos de alta y de baja y qué pasa el mes siguiente. Si aún estás decidiendo cómo montar la contratación entera, empieza por la guía de contratar empleada de hogar en Andorra.

Qué es el patrón doméstico en la CASS y por qué tienes que darte de alta aunque sean pocas horas

«Patró domèstic» es la figura que la CASS aplica a quien contrata a una persona para trabajar en su propio hogar. A efectos de Seguridad Social eres un empresario, con las mismas obligaciones básicas: dar de alta al inicio, dar de baja al final, declarar y cotizar cada mes y declarar el accidente laboral si lo hay.

No existe un mínimo de horas que te libre. La obligación nace con la relación laboral, sean tres horas a la semana o jornada completa.

Aplica, entre otros casos, a:

• Limpieza por horas en tu piso o casa.
• Empleada interna que vive en el domicilio.
• Cuidadora de personas mayores contratada directamente por la familia.
• Canguro con horario habitual.
• Plancha y lavandería a domicilio contratadas de forma estable.

Además del alta, el contrato de trabajo debe ser por escrito sea cual sea su duración o modalidad (Llei 31/2018, art. 5.2). Es un documento aparte del trámite de la CASS: lo que debe incluir lo tienes en el contrato de empleada de hogar en Andorra.

Paso 1: inscribirte como patrón doméstico con el formulario CASS-0080

Este es el trámite que te convierte en patrón doméstico ante la CASS. Se hace antes de iniciar la actividad, no después.

Documentación si resides en Andorra

1. Formulario CASS-0080 cumplimentado y firmado.
2. Pasaporte o documento de identidad.

Documentación si NO resides en Andorra (propietarios de pisos turísticos o segunda residencia)

1. Formulario CASS-0080 cumplimentado y firmado.
2. Pasaporte o documento de identidad.
3. NRT (número de registro tributario).
4. Título de propiedad de la vivienda.

Es el caso típico de quien vive en España y tiene un apartamento en Pas de la Casa, Soldeu o El Tarter y contrata a una persona para la limpieza entre estancias. Si es tu situación, mira antes cómo se organiza contratar limpieza para un piso turístico en Andorra, porque cambia si te interesa una persona fija dada de alta o una empresa.

Dónde entregarlo: cita previa en Joan Maragall 3 o en las oficinas de trámites del Comú

El trámite es presencial y con cita previa. Puedes entregarlo en el Àrea de Control Administratiu de la CASS (c/ Joan Maragall 3, 2a planta, Andorra la Vella) o en el Àrea d’Atenció al Públic y las oficinas de trámites del Comú. Para pedir cita, el teléfono es el +376 870 870.

Paso 2: dar de alta a la trabajadora (CASS-0054 o CASS-0053) antes de que empiece

Qué formulario toca: primera alta o altas posteriores

• CASS-0054: si es la primera alta de esa persona en la CASS.
• CASS-0053: para altas posteriores y también para la baja.

Qué debe aportar la trabajadora: pasaporte andorrano o permiso de inmigración vigente

La CASS exige pasaporte andorrano o permiso de inmigración vigente. Sin ese documento no se puede tramitar el alta, y no hay atajo: si la persona no tiene autorización, no la puedes contratar.

Hacer trabajar a un extranjero sin autorización de inmigración es infracción muy grave, con multa de 3.000 a 6.000 € (arts. 142.a y 147 de la Llei qualificada d’immigració), y el doble en caso de reincidencia en dos años (art. 149). Antes de cerrar nada, revisa qué hace falta para contratar una empleada de hogar extranjera en Andorra y qué tipos de permiso de trabajo en Andorra existen.

Plazo: dentro de los 7 días previos y como máximo el mismo día de inicio

El alta se comunica dentro de los 7 días anteriores al inicio y, como límite, el mismo día en que la persona empieza a trabajar. Un día después ya es fuera de plazo.

Cuadro resumen del alta en la CASS de una empleada de hogar en Andorra: formularios, documentos y plazos

Fuente de la tabla: CASS · Patrons domèstics y CASS · Afiliació, alta i baixa.

Qué pasa después del alta: la declaración mensual y lo que te va a costar

El alta es el principio, no el final. A partir de ahí:

• Cotización del 22 %: 15,5 % a cargo del patrón (7 % rama general + 8,5 % jubilación) y 6,5 % que se descuenta del salario de la trabajadora (3 % + 3,5 %). No se puede pactar otra cosa.
• Declaración y pago del 1 al 15 de cada mes, por mensualidad vencida. Los recargos por retraso son del 5 % hasta un mes, 10 % de uno a seis meses y 20 % a partir de seis meses.
• Horas efectivas: desde el 1 de enero de 2023 hay que informar las horas de trabajo efectivo por asalariado (ordinarias, extra, vacaciones, permisos y festivos pagados).
• Salario mínimo: 9,05 € por hora desde el 1 de julio de 2026, que es el suelo sobre el que construyes la nómina.

Para ver el coste total con ejemplos por horas, mira cuánto cuesta una empleada de hogar en Andorra. El calendario mensual completo y la nómina están en las obligaciones del patrón doméstico en Andorra. Si contratas pocas horas sueltas, compara antes con lo que se paga de media en ayuda doméstica por horas en Andorra.

Cómo dar de baja a la empleada de hogar y darte de baja como patrón

Baja de la trabajadora:

• Formulario CASS-0053.
• Plazo: 3 primeros días desde el último día trabajado.

Baja del patrón doméstico:

• Formulario CASS-0080.
• Plazo: 6 días naturales desde el cese. El mismo plazo se aplica a cualquier variación de datos.
• Presencial y con cita, en el Àrea de Control Administratiu (Joan Maragall 3, 2a planta) o en el Àrea d’Atenció al Públic.

Un apunte que conviene tener claro: si el patrón no paga las cotizaciones, la trabajadora no pierde sus derechos a prestaciones. La deuda es del patrón, no un problema de ella.

La baja en la CASS tampoco sustituye al preaviso ni al finiquito. Eso va por la vía laboral y lo tienes detallado en despido de una empleada de hogar en Andorra.

Dónde encontrar a la persona antes de hacer el alta

Todo lo anterior llega cuando ya sabes a quién vas a contratar. El paso previo es encontrarla.

En Andomes puedes publicar tu oferta en el tablón de trabajos o buscar directamente perfiles en el directorio de profesionales, filtrando por parroquia: Andorra la Vella, Escaldes-Engordany, Encamp, La Massana, Ordino, Canillo, Sant Julià de Lòria y Pas de la Casa.

Publicar la oferta y crear el perfil son gratis. Quien contrata solo paga si abre el chat con alguien que aún no ha mostrado interés; el profesional solo paga al aceptar un trabajo.

Para preparar la selección, te sirven las preguntas de entrevista de cómo encontrar una señora de la limpieza de confianza en Andorra, las referencias de precio de lo que cobra una señora de la limpieza por hora y, si buscas interna o canguro, personal doméstico interno en Andorra y canguro o niñera de confianza en Andorra.

Preguntas frecuentes

Fuentes: CASS · Patrons domèstics · CASS · Trámites del patró domèstic · CASS · Afiliació, alta i baixa · CASS · Cotitzacions, recàrrecs i sancions · Llei 31/2018 de relacions laborals · Llei qualificada d’immigració · Bondia · Salari mínim

¿Y en España? Darte de alta tú misma como empleada de hogar (menos de 60 horas al mes) · Cómo dar de alta a una empleada de hogar en la Seguridad Social, paso a paso